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“和赵厂长啊……”我呵呵笑起来：“虽然我们俩之前有些私人过节，但工作上，还算不错，总体还算说得过去。”
“还算说得过去……那就说还是有些地方不大和谐喽？”孙东凯说。
“呵呵，不影响大局！”我说。
“嗯……大健是老同志了，这个人呢，我是了解的，喜欢摆架子，喜欢倚老卖老，喜欢摆老资格，喜欢人家捧着他，为这，我不止一次说过他了……不过，有些习惯一时也是难以一下子就改过来的，总是要有个过程的，你呢，年轻，无论是在集团的资历还是阅历都比他短，在处理一些事的时候，要学会机动行事，要灵活把握，不要让矛盾激化，适当的时候，不妨让他几分，也算是给他一点面子。”孙东凯说。
“嗯，我记住了。”我说。
“在我们这样的单位做事，很多时候人际关系很重要，人缘很重要……换句话说，一个人的成功，三分是工作技能，七分要看处世技巧。”孙东凯又说。
孙东凯这话我倒是深有体会，很相信这一点。
我不由点头：“你说的对，我同意！”
“唐亮到发行公司就任以来，表现如何？”孙东凯突然又问。
我想了想，没有立刻给唐亮戴高帽，说：“唐总这个人呢，毛病不少啊……”
“哦……说说看——”孙东凯看着我。
我说：“唐总对我个人，倒是没什么不合适的地方，我主要是从工作上来说，他到任发行公司之后，做事太认真了，对自己分管的发行这一块，尤其如此，十分讲原则性，下面的站长出了一点工作上的差错，他都不依不饶，穷追到底，一点情面都不讲，弄得有些站长都接受不了，背后找我反应，说唐总太严苛……哎。”
“哦……”孙东凯点点头：“还有呢？”
“还有就是他太注意个人表现了……每天早上5点就起床，跟着发行车到各站去跑，去察看……还经常亲自坐着发行车跟到县站，跟到乡镇接报点。”我继续说。
“你这是批评他呢还是夸他呢？”孙东凯似笑非笑地看着我。
“从工作上来说，我觉得可以说是在夸他，但是——”我顿了顿：“从公司的整体大局来说，他这样做，弄得我有些尴尬啊，我以前很少对站长如此不讲情面的，工作上有点差错睁只眼闭只眼也就过去了，还有，我以前也很少跟发行车亲自到站上去的，他这么一捣鼓，这不是显得我以前工作很懈怠吗，弄得我心里着实有些尴尬呢。”
“哦……”孙东凯点点头，自言自语地说：“看不出，唐亮还真执着投入。”
我呵呵笑了下：“太执着太投入了也不好。”
“但对公司的整体工作还是有好处的，你说是不是？”孙东凯说。
“是——”我点头。
“而且，对你个人来说，其实也未必不好，甚至，你要理解一点，你要看明白一点，唐亮工作如此投入，出来的业绩是谁的？是你的啊，他等于是在给你脸上贴金。”孙东凯说：“所以，你大可不必拿自己的以前和他做对比，大可不必感到尴尬，甚至，你要感到高兴才是……”
“哦……那是我的心胸过于狭窄了，想地过多了。”我说。
“这个人，你要一方面使用好他，让他给你出力，同时，你还要控制住他，防止他在背后给你下绊子，防止他越级在背后捣鼓你……毕竟，他以前是干一把手的，现在在你这里做副手，心里多少会感到不舒服的，他是个有野心的人，你要注意提防他这一点，既要用好他，又要驾驭好他……”孙东凯说。
“嗯，我会的。”我点点头：“不过，说真的，现在我身兼两职，确实感到很累，有些忙不过来，发行公司的事务非常繁多，而经管办呢，事情同样很繁忙，两头来回忙碌，我有时甚至感到有些力不从心了。”
“你这话是什么意思？”孙东凯看着我。
我说：“我想……如果合适的时候，能不能把我解脱出来呢？”
“解脱？你想怎么解脱？是放手经管办呢还是放手发行公司？”孙东凯说。
“这个得由你决定，我说了不算的！”我说。
“但我想听听你的想法！”孙东凯说。
我想了想，说：“目前发行公司来说，唐总已经完全理顺了上下的关系，对发行业务也很熟悉，而且还很有创新的理念，创新最发行来说，是很重要的，目前集团的经营管理人员，我觉得最适合做发行公司负责人的，还真找不出比唐亮更合适的人选。”
“你的意思是你不愿意放弃经管办的职位，是不是啊？”孙东凯笑起来。
我挠挠头皮：“是的，毕竟，经管办的职位更高一些，离领导也更近一些。”
“作为个人发展的前景，经管办主任显然要比发行公司总经理更有前途。”孙东凯补充了一句。
“呵呵……”我笑起来。
“你的意思是如果你解脱出来的话，你想推荐唐亮担任发行公司老总？”孙东凯说。
“是的！你也可以想想，集团里的经营管理人员，还真的找不出比唐亮更合适的……毕竟发行公司不是其他部门，没有真本事是做不来的，而且，发行关系集团的发展命脉，是整个集团经济的龙头，没有发行，集团的发展无从谈起，不管我对唐亮个人是否有看法，但从集团的整体发展和整体利益整体大局考虑，我还是认为唐亮是最合适的人选……我说的这些，都是从大局出发的，不掺杂个人利益。”
“那如果要掺杂个人利益呢，你觉得谁合适？”孙东凯说。